SERVICIO NAVARRO DE EMPLEO-NAFAR LANSARE
Acompañamiento a la mejora de los servicios públicos de formación para el empleo.
Situación de partida
El Servicio Navarro de Empleo- Nafar Lansare (SNE-NL) es un organismo autónomo del Gobierno de Navarra cuyo principal cometido es la planificación, ejecución y control de las políticas de empleo, desde la formación para el empleo, pasando por la orientación hasta la colocación.
El SNE-NL cuenta con asistencias técnicas que le apoyan en el desarrollo de sus funciones, participación en proyectos o para el análisis de sus servicios. Iniciativas Innovadoras colabora con el SNE desde hace más de una década.
Qué hicimos
Trabajamos con la Dirección del SNE-NL y con las personas responsables de algunas de sus servicios y secciones, en la identificación y concreción de oportunidades de mejora.
Concretamente en estos años hemos colaborado, entre otros, en el desarrollo de los siguientes trabajos:
- Diseño y coordinación del Programa “Lingua Empresa” para la mejora de la efectividad de la formación lingüística de las personas trabajadoras.
- Identificación de Necesidades Inmediatas de Perfiles Profesionales y Necesidades de Formación en Empresas de la Comarca de Sakana.
- Diseño de un Plan de Actuación para el Centro de Formación “Iturrondo” comprendiendo el análisis, diagnóstico, definición de las líneas estratégicas, plan de actuación y hoja de ruta.
- Elaboración de un Programa de Formación para la adquisición y desarrollo de competencias clave (matemáticas, lengua, idiomas y digitales).
- Elaboración de un Diagnóstico y Plan de Mejora del Sistema de Formación Profesional para el Empleo de Navarra.
Resultados
El apoyo de Iniciativas Innovadoras ha permitido al SNE-NL mejorar algunos de los servicios que presta en Navarra dirigidos a facilitar la empleabilidad de las personas y la inserción laboral.
También ha servido para identificar buenas prácticas en otras regiones europeas y obtener financiación europea.
El SNE-NL sigue contando con Iniciativas Innovadoras para hacer frente a los nuevos retos: diseño de actuaciones para la mejora de las competencias digitales para la empleo en el marco del Programa de Recuperación y Resiliencia de la Unión Europea (Next Generation EU).